あなたの会社の
健康づくりをサポート！
社員の健康管理で
生産性も
企業イメージもUP
健康経営とは、企業が社員の健康に配慮することで職場環境の改善を実現し、生産性を向上させていく経営方法のことです。
超高齢化社会における従業員の健康管理は、ますます企業にとって重要な課題となっています。弊社では、健康経営の周辺業務をトータル的にサービス致します。
健康経営とは、企業が社員の健康に配慮することで職場環境の改善を実現し、生産性を向上させていく経営方法のことです。
従業員の健康管理は、ますます企業にとって重要な課題となっています。弊社では、健康経営の周辺業務及びサービス支援を致します。
長時間労働者の方へしっかりとフォローがしたい
健康経営に興味があるが、どこから手をつけていいか分からない
産業医やストレスチェック等の料金が適正かどうか気になる
特定保健指導をしっかりと行いたい
採用人数を増やしていきたい
休職者・離職率を改善したい
長時間労働者の方へしっかりとフォローがしたい
健康経営に興味があるが、どこから手をつけていいか分からない
産業医やストレスチェック等の料金が適正かどうか気になる
特定保健指導をしっかりと行いたい
採用人数を増やしていきたい
休職者・離職率を改善したい
企業イメージの向上につながる
健康管理をすることで医療費が削減できる
社員が健康で業務の生産性が上がる
将来的な企業収入の向上につながる
人材が定着し、人材確保がしやすくなる
従業員のワークライフバランスが向上する
企業イメージの向上につながる
健康管理をすることで医療費が削減できる
健康増進によって業務の生産性が上がる
将来的な企業収入の向上につながる
離職率を防ぎ人材定着へ繋がる
従業員のワークライフバランスが向上する
健康経営に取り組みたい企業様をトータル的にサポートいたします
健康経営に取り組みたい
企業様をトータル的に
サポートいたします
健康経営優良法人認定までのお手続きをサポートします。
社員向けのストレスチェック、集団分析を実施します。専門家によるカウンセリング窓口も設置可能です。
弊社球団のトレーナーを始め、幅広いパートナー企業と共に、健康なからだをつくる正しいサイクルを提唱します。
データ管理・請求支払一括管理のサービスや、健康保険組合への補助金申請代行サービス、健診バスでの集団健康診断の実施します。
タニタヘルスリンクと提携し、健康なからだをつくる正しいサイクルを提唱し、ワンストップで提供します。
●行動変容を促すアプローチ●管理栄養士による支援●IoT計測器の導入支援●健康ポイント導入支援
全国で10万人登録しているので幅広く対応可能です。
●オンライン面談●嘱託/専属/スポット●職場復帰支援
●巡回健診●請求・支払の一括管理●結果データの収集・提供●有所見者へのサービス●労働基準監督署への書類作成
●健康経営優良法人認定コンサル●運営資格継続支援
●ストレスチェック●相談窓口●高ストレス者のフォロー●休職者管理代行
全国で10万人登録しているので幅広く対応可能です。
●オンライン面談●嘱託/専属/スポット●職場復帰支援
システム導入
WEBでの入力
専用窓口の開設
メール受付～産業医カウンセリング
チャットでのフォロー
システム導入支援
WEBでの入力または紙面にて出力可能
多言語対応(米・中)
専用窓口の開設
メール/チャット/電話
産業保健カウンセリング
出張型セミナーの実施
健康に関する講座の受講
歩数計によるポイント制
従業員の健康意識向上
食事療法、食事管理
管理栄養士によるアドバイス
健康コラム配信
食事や体重などの記録
トレーニングメニューやヘルシーレシピの情報提供
美容と健康のアドバイス
内定者向け雇入れ健診
工場スタッフ向け法定健診
教育機関向け学生健診
高齢者施設向け巡回健診
全国対応のネットワーク健診
健診機関の選定
予約～変更の手続き代行
労基署報告書作成
内定者向け雇入れ健診
工場スタッフ向け法定健診
教育機関向け学生健診
高齢者施設向け巡回健診
全国対応のネットワーク健診
健診機関の選定
予約～変更の手続き代行
労基署報告書作成
医師に直接会わなくてもオンラインでどこでも面接可能
症状のレベルに合わせた対応をご提案
必要なタイミングに必要な業務だけ産業医に依頼が可能
専属産業医が必要な企業様に産業医をご紹介
医師・看護師・臨床検査技師・放射線技師・薬剤師・保健師など
臨時救護室の運営
修学旅行やイベント時の同行
国内/海外対応可能
医師・看護師・臨床検査技師・放射線技師・薬剤師・保健師など
臨時救護室の運営
修学旅行やイベント時の同行
国内/海外対応可能
インフルエンザワクチンなどの予防接種サービス
作業環境を把握するため空気環境・その他の作業環境についての測定
健康診断実施報告書の代行作成
産業医・看護師の常駐
健康相談や特定保健指導の実施
健康診断証明書の作成
健康経営優良法人認定までのお手続きをサポートいたします
チェックシートに基づいて、健康づくりの取り組みメニューを確認します。
今何に取り組むべきか、現状をヒアリングし、健康経営支援のノウハウを持つ担当者が、企業様の取組不足項目の改善と実施に向けたアドバイスを行います。
従業員の方へ健康経営に関するメッセージを発信いただきます。
安全で健康的に就業できる職場づくりを行います。健康診断の受診率や、食事改善など弊社でフォローアップ致します。
実践をした施策をまとめ、主たる保険者と連名で健康経営優良法人認定へ申請します。
日本健康会議の健康経営優良法人認定委員会において審査や認定が行われます。 認定期間：認定日（毎年 2 月頃を予定）～翌年 3 月 31 日 ※認定維持には毎年の申請が必要です。
| 大項目 | 中項目 | 小項目 | 評価項目 | 健康プログラムでできること |
|---|---|---|---|---|
| 制度施策実行 | (1)従業員の健康課題の把握と必要な対策の検討 | 健康課題の把握 | 50人未満の事業場におけるストレスチェックの実施 | |
| 対策の検討 | 健康増進・過重労働防止に向けた具体的目標(計画)の設定 | 従業員の測定データを目標の設定に使うことができます。 | ||
| (2)健康経営の実践に向けた基礎的な土台づくりとワークエンゲイジメント | ヘルスリテラシーの向上 | 管理職又は従業員に対する教育機会の設定 | ヘルスリテラシー向上に役立つコンテンツや、管理栄養士や保健師による健康保持・増進に役立つセミナーの開催が可能です。 | |
| 職場の活性化 | コミュニケーションの促進に向けた取組 | スポーツ系のイベント、社員間の交流会をご提案できます。 | ||
| (3)従業員の心と身体の健康づくりに向けた具体的対策 | 保健指導 | 保健指導の実施又は特定保険指導実施機会の提供に関する取組 | 重症化予防や若年者など対象を特定したプログラムや、ヘルスツーリズムなどをご提供できます。 | |
| 健康増進・生活習慣病 予防対策 | 食生活の改善に向けた取組 | 食生活改善に役立つアプリをご提供できます。専門家による健康的な食事の提供も可能です。 | ||
| 受動喫煙防止に向けた取組 | 職場のおける受動喫煙防止に向けた取組みを実践いたします。 | |||
| 女性の健康保持・増進に向けた取組 | 女性特有の健康課題に対するセミナーをご提供できます。 | |||
| メンタルヘルス対策 | メンタルヘルス不調者への対応に関する取組 | 保健師によるメンタルヘルスの相談窓口の対応をご提供できます。 |
